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CONSEILLER(ÈRE)-FORMATEUR(TRICE) (SOIR)

Poste permanent temps plein, de soir

Sous la supervision du directeur des études, le conseiller/formateur forme et accompagne les entrepreneurs ayant besoin de rédiger un plan d’affaires ou un modèle d’affaires.

Pour ce faire, le conseiller/formateur dispense les cours associés au démarrage d’entreprises. Il offre également des conseils en mode accompagnement personnalisé à plusieurs entrepreneurs, concernant la gestion et de développement des compétences entrepreneuriales.

Par ailleurs, il est amené à participer aux activités de représentations de l’École, au maintien des bonnes relations avec les partenaires d’affaires et à l’amélioration des services offerts par l’École en collaboration avec les autres membres de l’équipe.

 

RESPONSABILITES

  1. Animer et participer au développement des cours du programme de formation en entrepreneuriat ;
  2. Mettre en place des exercices et des mises en situation reliés aux cours et en faire la correction ;
  3. Animer et participer au développement des ateliers associés au démarrage d’entreprise ;
  4. Analyser les plans d’affaires et proposer des pistes d’amélioration aux entrepreneurs ;
  5. Assurer le coaching personnalisé des entrepreneurs ;
  6. Maintenir des relations professionnelles avec les partenaires d’affaires;
  7. Participer à l’amélioration continue des services.

 

QUALITÉS RECHERCHÉES POUR CE POSTE

  • Orienté clients;
  • Crédibilité reconnue dans le domaine de l’entrepreneuriat;
  • Grande habileté à communiquer;
  • Aptitudes reliées au transfert des compétences;
  • Forte habileté à animer des cours et des ateliers;
  • Dynamisme, autonomie, rigueur;
  • Organisation, planification et gestion du temps et des priorités;
  • Capacité à résoudre des problèmes (débrouillardise, innovation);
  • Orienté vers les résultats dans le respect des procédures établies;

 

EXIGENCES REQUISES

  • Formation pertinente dans un domaine d’expertise en relation avec les compétences entrepreneuriales ;
  • Expérience à titre d’entrepreneur ;
  • Expérience reconnue en service/conseil et en gestion ;
  • Expérience en pédagogie/andragogie ;
  • Expérience au niveau de la représentation auprès de partenaires d’affaires;
  • Anglais et espagnol serait un atout.

 

L’horaire de travail est de soir et des déplacements à l’extérieur des bureaux de l’École dans le cadre des formations et de l’accompagnement à offrir aux entrepreneurs.

 

Échelle de salaire et avantages sociaux compétitifs.

 

Le masculin est utilisé pour alléger le texte, et ce, sans préjudice pour la forme féminine.

 

Envoyer votre CV à l’attention du Service des Ressources Humaines à recrutement@eequebec.com